Kiinteistönvälittäjien asioidenhoitaja
LKV scouting aloitti toimintansa ajatuksella: "haluamme auttaa välittäjiä voimaan kokonaisvaltaisesti paremmin, sekä ansaitsemaan enemmän".
Meille
ensiarvoisen tärkeää on asiakkaidemme kokonaisvaltainen hyvinvointi. Se
tarkoittaa, että emme välitä pelkästään asiakkaamme korkeasta
tulotasosta, vaan myös henkisestä ja fyysisestä hyvinvoinnista.
Nykypäivän
hektinen kiinteistönvälitystyö on henkisesti raastavaa, sekä välittäjät toimivat joka kuukausi kovan tulospaineen alla. Siksi olemme asiakkaidemme tukena kokonaisvaltaisesti, sekä suunnittelemme kokonaisuuden aina asiakkaan tavoitteita kunnioittaen - tavoitteenamme välittäjän hyvinvointi, sekä parempi tulotaso!
Oikealla urasuunnittelulla, sekä valinnoilla matkan aikana on suuri vaikutus välitysalan huipulla pysymessä.
GO HIGHER
Hoidamme työsopimusneuvottelut ja työpaikka kartoituksen puolestasi. Meillä on pitkä kokemus alan eri yrityksistä, visioista, sekä strategioista, jota pystymme hyödyntämään juuri Sinun erikososaamisaluetta sopimusneuvotteluissa.
Meillä sinä voit keskittyä intohimoosi, asuntojen myyntiin - kun me mahdollistamme sinulle parhaat ansiot! Olemme Sinun asialla!
Aina ei ole parasta valita parhaiten maksavaa työnantajaa uran alkuvaiheessa, mutta toki jossain kohtaa välittäjän uraa sekin sopimus on tehtävä. Tässä me autamme sinua valitsemaan juuri sinulle oikean sopimuksen, oikeassa kohtaa uraasi.
tervetuloa parhaaseen seuraan
Palvelumme
Välittäjille
Kilpailutamme osaamisesi hinnan toiminta-alueesi välitysliikkeillä, sekä neuvottelemme tilanteeseesi parhaan mahdollisen sopimuksen, joka tukee parhaalla mahdollisella tavalla urakehitysäsi.
Yrityksille
Meillä on listoillamme ne välittäjät, joiden taustat ovat tutkitut. Et palkkaa enää sikaa säkissä, vaan saat juuri sen mistä maksat.
Vuokraa välittäjä
(yrityksille)
Välittäjä esim. vanhempainvapaan tai sairaspoissaolojen ajaksi, tai voimakkaan laajentumisen tueksi (esim.2-6kk.).
UKK
1. Kuinka prosessi etenee?
Aluksi teemme kartoituksen tilanteeseesi, sekä kartoitamme olemassa olevat kipupisteet joita lähdemme parantamaan. Kaivamme esiin Sinun yksilölliset erityisominaisuudet, joita tulemme mahdolisessa työnhakukierroksessa tuomaan vahvasti esille.
2. Olen ihan tyytyväinen tämän hetkiseen, mutta...
Välttämättä aina ei tarvitse lähteä merta edemmäksi kalaan, vaan se paras työnantaja löytyykin juuri sieltä missä nyt työskenteletkin. Mutta onko työnantajasi huomannut sinun vahvuutesi kuten itse ne koet?, hyödynnetäänkö niitä?, maksetaanko sinulle siitä parasta markkinahintaa?.
Näissäkin tapauksissa me ajamme sinun asiaasi ja saamme
tämän hetkisenkin työnantajan huomaamaan ne!
3. Kuinka monta työtarjousta saan?
Käytännössä asiakkaalla on alkukartoituksen jälkeen hyvin selkeä kuva siitä mitä hän haluaa, sekä minkälaista työsopimusta lähdetään hakemaan. Useasti meillä on jo valmiina muutamia avoinna olevia työpaikkoja rekisterissämme, joiden yhteensopivuutta puntaroimme kanssasi. Pyrimme kuitenkin asiakkaasta riippuen hakemaan pääsääntöisesti 2-5 kilpailevaa työtarjousta toiminta-alueelta, jotta saamme sinun erityisominaisuuksille parhaan mahdollisen hinnan.
4. Onko tarjouksia pakko hyväksyä?
Ei ole. LKV scouting tehtävä on auttaa välittäjiä voimaan paremmin, sekä ansaitsemaan enemmän. Siksi meillä on 100% tyytyväisyystakuu asianhoitopalkkiossamme.
Palkkiorahastot ja vapaaehtoiset eläkkeet
Oletko koskaan ajatellut, että osan tuotoistasi voisit esimerkiksi laittaa palkkiorahastoon, tai sijoittaa vapaaehtoisiin eläkkeisiin. Palkkiorahastoon sijoitettavista palkkioista ei makseta henkilösivukuluja. Nostoista 20 % on verovapaata.
Autamme sinua suunnittelemaan myös uraasi "hieman" pidemmälle, kun sen aika koittaa.
100% tyytyväisyystakuu
Me autamme asiakkiatamme voimaan paremmin, sekä ansaitsemaan korkeamman tulotason!
Se tarkoittaa kokonaisvaltaista välittäjän hyvinvointia, niin fyysisesti kuin henkisestikin.
Mielestämme emme ole onnistuneet, mikäli sinä et voi paremmin
Datapohjaista johtajuutta
Kysy lisää yrityksille suunnatun datapohjaisen johtamisen työkaluista.
Head Scout (FIN)
Olen pitkän linjan kiinteistönvälittäjä, yrittäjä-, sekä toiminut pitkään valtakunnallisen kiinteistönvälitysketjun johdossa. Lisäksi olen toiminut alan monissa luottamustehtävissä, sekä edistänyt alan toimintaympäristön kehittämistä. Kouluttanut ja ohjannut kymmeniä välittäjiä huipputuloksiin, johtotehtäviin, sekä oman yrityksen perustamiseen. Olen toiminut valtakunnallisen kiinteistönvälitysliikkeen pääomistajana, hallituksen puheenjohtajana, sekä toimitusjohtajana.
Referenssit:
- Toimitusjohtaja (3kpl.)
- hallituksen puheenjohtaja
- liiketoiminnan johtaja
- aluejohtaja (3kpl.)
- maajohtaja
- myyntjohtaja (+5kpl.)
- myyntipällikkö (+5kpl.)
- tiiminvetäjä (+5kpl.)
- kiinteistönvälittäjä (+150kpl.)
- myyntineuvottelija (+200kpl.)
- yrittäjä LKV (+5kpl..)
Omaan vahvan tiedon ja taidon haasteellisen kiinteistönvältysalan palkkiomalleista, sopimuksista, sekä bonusjärjestelmistä uran eri vaiheissa.
Alan on aika muuttua - yksi ihiminen ja työsopimus kerrallaan!
Ensimmäisenä ja ainoana Suomessa
Olemme Suomen ensimmäinen ja ainoa Scouting team, joka on keskittynyt ainoastaan kiinteistönvälittäjien asioiden hoitamiseen.
Haluamme tarjota parasta mahdollista asioiden hoitamispalvelua huipulle tähtääville välittäjille, sekä auttaa huipulla olevia välittäjiä pitämään ansionsa mahdollisimman korkealla - mahdollisimman pitkään.